Libro Coaching for Performance – Recensione quinta Edizione

Coaching for Performance è un libro immancabile nella biblioteca di un Coach poichè traccia le basi del Coaching e le sue diverse articolazioni. La scrittura, particolarmente scorrevole e piacevole, lo rende un autentico Best Seller

Nel 1992 Sir John Whitmore scrisse “Coaching for Performance”, un libro capace di trasformarsi in poco tempo nella “pietra miliare del Coaching moderno”. Oggi questo pezzo di storia è giunto alla quinta edizione, continuando a dimostrare di essere un contenuto indispensabile per tutti coloro che si occupano di Coaching.

L’ultima edizione, pubblicata il 7 settembre 2017, può essere considerata il testamento di Sir John, scomparso il 28 Aprile 2017. Essa rinnova le fondamenta del buon Coaching: consapevolezza, scelta, responsabilità, fiducia e autonomia.

“Coaching for Performance” è un must, non solo per per i Coach Professionisti, ma anche per tutte le persone convinte che il miglioramento del mondo passi attraverso il miglioramento dell’individuo.

Coaching for Performance può cambiare la prospettiva attraverso la quale è possibile osservare noi stessi e gli altri; insegna che ogni persona è unica e che in tutti c’è un potenziale infinito che aspetta solo di essere individuato, utilizzato e allenato.

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In practice the coaching process fosters evolution at every stage, for evolution emerges from within and can never be taught in prescriptive ways
John Whitmore

John Whitmore (16 Ottobre 1937 – 28 Aprile 2017) è stato il Presidente di Performance Consultants International, azienda leader nel settore del Coaching professionale, della Leadership e del Miglioramento delle prestazioni. È stato l’ideatore del modello GROW e l’autore di cinque libri sul Coaching tra cui “Coaching for Performance”, che ha venduto più di 800.000 copie ed è stato tradotto in 23 lingue. E’ stato classificato come il numero uno del Business Coaching dal quotidiano Independent. E’ stato il Coach e il Formatore che ha avuto il maggior impatto sulla professione del Coaching a livello mondiale.